Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Fegyveres Erők Toborzó

Leírás

Text copied to clipboard!
Fegyveres erők toborzót keresünk, aki elkötelezett a hazája iránt, és szenvedéllyel segíti a hadsereg, a rendőrség vagy más fegyveres szervezetek utánpótlásának biztosítását. A toborzó kulcsszerepet játszik a szervezet jövőjének alakításában azáltal, hogy azonosítja, megszólítja és felkészíti a potenciális jelentkezőket a szolgálatra. A pozíció kiváló kommunikációs készségeket, szervezőképességet és a fegyveres erők működésének alapos ismeretét igényli. A munkakör része a toborzási kampányok tervezése és lebonyolítása, iskolai és közösségi rendezvényeken való részvétel, valamint a jelentkezők tájékoztatása a szolgálat előnyeiről, követelményeiről és lehetőségeiről. A toborzó felelős a jelentkezési folyamat koordinálásáért, az alkalmassági vizsgálatok előkészítéséért, valamint a jelentkezők motiválásáért és támogatásáért a kiválasztási folyamat során. A sikeres jelölt képes lesz hatékonyan együttműködni különböző háttérrel rendelkező emberekkel, és képes lesz hitelesen képviselni a fegyveres erők értékeit. Fontos, hogy a toborzó képes legyen kezelni a kihívásokat, például a jelentkezők kétségeit vagy a közvélemény esetleges negatív hozzáállását. A pozíció rugalmasságot igényel, mivel gyakran hétvégén vagy esti órákban is szükség lehet munkavégzésre. A toborzó munkája nemcsak a szervezet számára létfontosságú, hanem lehetőséget nyújt arra is, hogy pozitív hatást gyakoroljon a fiatalok életére, és hozzájáruljon a nemzet biztonságához. Ha Ön elkötelezett, motivált és szeretne részt venni a jövő védelmében, akkor ez a pozíció Önnek szól.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Toborzási kampányok tervezése és lebonyolítása
  • Kapcsolattartás iskolákkal, közösségi szervezetekkel
  • Jelentkezők tájékoztatása a szolgálat részleteiről
  • Alkalmassági vizsgálatok előkészítése és koordinálása
  • Jelentkezők motiválása és támogatása
  • Rendezvényeken való részvétel és előadások tartása
  • Adminisztratív feladatok ellátása a toborzási folyamat során
  • Kapcsolattartás a fegyveres erők különböző egységeivel
  • Toborzási statisztikák készítése és elemzése
  • Közösségi média és online platformok használata toborzásra

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Középfokú vagy felsőfokú végzettség
  • Kiváló kommunikációs és prezentációs készségek
  • Elkötelezettség a fegyveres erők iránt
  • Rugalmasság munkaidő tekintetében
  • B kategóriás jogosítvány
  • Felhasználói szintű számítógépes ismeretek
  • Empátia és jó emberismeret
  • Tapasztalat toborzásban vagy humánerőforrás területen előny
  • Feddhetetlen előélet
  • Fizikai és pszichikai alkalmasság

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Mi motiválja Önt a fegyveres erők toborzásában való részvételre?
  • Milyen tapasztalatai vannak a toborzás vagy HR területén?
  • Hogyan kezelné a jelentkezők kétségeit vagy félelmeit?
  • Milyen módszerekkel szólítaná meg a fiatalokat?
  • Hogyan képviselné hitelesen a fegyveres erők értékeit?
  • Volt már tapasztalata közösségi rendezvényeken való részvételben?
  • Hogyan kezeli a stresszes vagy váratlan helyzeteket?
  • Milyen eszközöket használna online toborzásra?
  • Hogyan biztosítaná a jelentkezők megfelelő tájékoztatását?
  • Milyen szerepet lát a toborzónak a nemzetbiztonságban?